DE HEGEMONÍAS, INSTITUCIONALIDADES Y BIG DATA: OTRA PULSIÓN DESLABORALIZADORA

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Publicado: abr 7, 2021
DOI: https://doi.org/10.26668/IndexLawJournals/2358-1352/2020.v27i10.7189
Palavras-chave:
big data - futuro del trabajo – nuevas tecnologías - hegemonía

Conteúdo do artigo principal

Mario L. Gambacorta

Resumo

El presente trabajo se orienta a constituirse en un aporte preliminar para el debate en torno a las nuevas tecnologías y el futuro del trabajo. Particularmente, con relación a la denominada big data. Es nuestro propósito señalar aspectos de esta temática en vista a atender nuevos escenarios y permitir esbozar estrategias tutelares hacia lo laboral que no caigan en meras generalizaciones antagónicas ante el discurso neoliberal prevalente.

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Como Citar
GAMBACORTA, Mario L. DE HEGEMONÍAS, INSTITUCIONALIDADES Y BIG DATA: OTRA PULSIÓN DESLABORALIZADORA. Revista de Direito Brasileira, Florianopolis, Brasil, v. 27, n. 10, p. 348–357, 2021. DOI: 10.26668/IndexLawJournals/2358-1352/2020.v27i10.7189. Disponível em: https://indexlaw.org/index.php/rdb/article/view/7189. Acesso em: 20 dez. 2024.
Edição
v. 27 n. 10 (2020)
Seção
PARTE GERAL
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Biografia do Autor

Mario L. Gambacorta

Abogado. Doctor en Ciencias Jurídicas. Docente de grado y postgrado; Investigador.

  UBA, UNPAZ, FLACSO, UMET, UMSA, UNLZ. E-mail: mlgambacorta@gmail.com
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